Οι ισοπεδώτες των εργαζόμενων έχουν βλέψεις και στο εφάπαξ μας, ή αυτοί ή εμείς. ΥΠΟΥΡΓΙΚΗ ΑΠΟΦΑΣΗ Αριθ.Φ.80000/1093/26. Χωρίς λόγια

Δημοσιεύθηκε στο υπ΄ αριθ. 313 Φύλλο Εφημερίδας Κυβερνήσεως. Τεύχος Β΄12/2/2014 η Υπουργική απόφαση κατ΄ εφαρμογή του ν. 4093/12.

Το γνωστό σύστημα αποφασίζομε και διατάζουμε

Διαπιστώνουμε λοιπόν σε ότι αφορά το Ταμείο Πρόνοιας του Ιδιωτικού Τομέα (ΤΑΠΙΤ) και τον Α΄ Τομέα Ξενοδοχοϋπαλλήλων, ένα απολύτως βιώσιμο Ταμείο, ότι με μια κραυγαλέα αντίφαση λόγων και έργων του Υπουργού Εργασίας, όχι μόνον μας ενέταξε στο κάδρο των νέων μειώσεων που προκύπτουν από 1/1/2014 με τον νέο τρόπο υπολογισμού αλλά κατάργησε και τη δυνατότητα λήψης των εισφορών όσων εγκαταλείπουν το επάγγελμα παραπέμποντας στην συνταξιοδότηση.

Επειδή λοιπόν οι ανοχές μας εξαντλήθηκαν προειδοποιούμε και απαιτούμε από το Δ.Σ του ΤΑΠΙΤ τον Πρόεδρο κ. Παππάς Παύλος και τις υπηρεσίες να υλοποιηθούν άμεσα όλες οι εκκρεμείς αιτήσεις μέχρι 12/2/2014 ημέρα δημοσίευσης της Υπουργικής απόφασης άλλως θα προχωρήσουμε σε μήνυση στον Εισαγγελέα για παράβαση καθήκοντος και καταγγελία στο Σώμα Ελεγκτών Δημόσιας Διοίκησης, για την απαράδεκτη διακοπή της διαδικασίας απονομής των εφάπαξ βοηθημάτων. Τόσα χρόνια μας καθυστερούν με το Εφάπαξ με ότι αυτό συνεπάγεται. Αλλά οι εργαζόμενοι πάντα πληρώνουν το μάρμαρο και δεν ζητάνε από κανένα ευθύνη.

Να βγουν όλα τα πρακτικά των συνεδριάσεων στην δημοσιότητα για να δούμε τελικά τι συζητούσαν και αν όλα αυτά τα ήξερε το Δ.Σ. Αυτή η συζήτηση για το εφάπαξ ακουγόταν καιρό τώρα. Και αν το ήξεραν γιατί μέχρι σήμερα δεν έγινε καμία ενημέρωση ουσιαστική ή καμία κινητοποίηση.

Επιπλέον απαιτείται άμεση ερμηνεία της μεταβατικής διάταξης με στοιχεία και παραδείγματα διότι παρά την ασαφή αναφορά για το τμήμα εφάπαξ που αναλογεί στα έτη ασφάλισης μέχρι 31.12.2013, (ότι υπολογίζεται σύμφωνα με τις διατάξεις του οικείου Καταστατικού και τη γενικότερη νομοθεσία που ισχύουν μέχρι την ημερομηνία αυτή) συνοδεύεται με ένα σωρό παραμέτρους που μας κάνει να αμφιβάλουμε για τη βούληση του Υπουργείου να εκδοθούν άμεσα εντάλματα στις εκκρεμείς αιτήσεις σχεδόν 2 χρόνων.

Πλέον αναμένεται η υπογραφή και της επόμενης υπουργικής απόφασης που αφορά την είσπραξη των εισφορών μέσω της Α.Π.Δ. του Ι.Κ.Α. και απευθύνουμε ύστατη προειδοποίηση στον Υπουργό Εργασίας να αποδεχθεί στο σύνολο τους τις ομόφωνες προτάσεις του Δ.Σ του ΤΑΠΙΤ που του έχουν αποσταλεί. Σε κάθε περίπτωση η Ομοσπονδία, εξουσιοδοτούμενη και από το πρόσφατο συνέδριο μας, θα προσφύγει στο Σ.τ.Ε. κατά των αντιασφαλιστικών όσο και αντισυνταγματικών πράξεων του Υπουργού που κατεδαφίζουν τα δικαιώματα μας.

Απ΄οτι καταλαβαίνουμε υπάρχουν 3 ταχυτήτων Ξεν/ληλοι αυτοί που το πήραν πριν μερικά χρόνια ολόκληρο, αυτοί που τους το μείωσαν και γιαυτο δεν έγινε τίποτα παρά μόνο προσφυγή στην δικαιοσύνη και αυτοί που όπως φαίνεται δεν θα το πάρουν καθόλου.

Καλούμε την Ομοσπονδία μας να συντονίσει τις ενέργειες με όλα τα μέλη της-Σωματεία, για να γίνει μια κινητοποίηση πανελλαδικά και γιαυτο το θέμα, μας άφορα όλους και αυτούς που το έχουν πάρει που ίσως κινδυνεύουν να δώσουν χρήματα πίσω και αυτούς που θα το πάρουν που όπως φαίνεται πάνε να το κόψουν τελείως και να μην το πάρουν, για την ανάκαμψη.

Το λέμε σε όλους τους τόνους και προς όλους οι Ξε/ληλοι δεν είναι ζητιάνοι ούτε κάτοικοι ενός άλλου πλανήτη, όπως αυτοί μας έχουν καταντήσει, έχουμε αξιοπρέπεια και απαιτούμε τα δικαιώματα μας με όλες τις συνέπειες, απολύσεις, δυσφημίσεις, αδικίες κλπ που συναντάμε πριν και μετά τα μνημόνια.

Κακό ήταν ότι εμείς στέλναμε άτομα να μας εκπροσωπούν άλλα δεν τα μαθαίναμε όλα. Τα δομημένα ομόλογα, γραμμή τότε, μπήκε στο αρχείο, δεν βρέθηκε κανένας να φταίει. Από αυτούς άλλοι είναι βουλευτές και άλλοι...

Η διαφάνεια δημιουργεί προβλήματα.
 

Τίτλοι τέλους για το Ταμείο Πρόνοιας Ιδιωτικού Τομέα (ΤΑ.Π.Ι.Τ.).

 

Ο Υπουργός Εργασίας Ιωάννης Βρούτσης του αξίζει επάξια ο χαρακτηρισμός o κατεδαφιστής της κοινωνικής ασφάλισης, αφού παρά τις πρόσφατες τηλεοπτικές κορόνες ότι δεν θα θιγεί περαιτέρω το εφάπαξ του Ιδιωτικού Τομέα στην πράξη μεθοδεύει τον αφανισμό του.
Όλα τα Ταμεία Πρόνοιας έχουν διακόψει τις απονομές εφ’ άπαξ από την αρχή του χρόνου αναμένοντας το Υπουργείο να διευκρινίσει τι θα γίνει με την περιβόητη και (μη εφαρμόσιμη) Υπουργική Απόφαση (30854/3809/31.12.2012) που από 1/1/2014 αλλάζει τον τρόπο υπολογισμού του εφάπαξ με ενδεχόμενες νέες περικοπές και με διακύβευα απώλεια ρευστότητας αφού τα διαθέσιμα τους υποχρεούνται ανά τακτά διαστήματα να κατατίθενται στην Τράπεζα της Ελλάδος.
Όμως μετά το PSI (Private Sector Involvement, Συμμετοχή του Ιδιωτικού Τομέα) και την ουσιαστική «απαλλοτρίωση» και του κοινού κεφαλαίου που έχει δεσμευτεί από την Τράπεζα της Ελλάδος τώρα μεθοδεύεται και η ουσιαστική δέσμευση των εισφορών των ασφαλισμένων από το ΙΚΑ, μέσω της Α.Π.Δ όπου στα πλαίσια του Ν.4225/2014 συντάσσεται Υπουργική Απόφαση που θα ρυθμίζει την βεβαίωση και είσπραξη των εισφορών στα Ταμεία ΤΑ.Π.Ι.Τ., Ε.Τ.Ε.Α., και Τ.Α.Υ.Τ.Ε.Κ.Ω. και με την οποία καταργούνται αρμοδιότητες του Δ.Σ του ΤΑ.Π.Ι.Τ. και των υπηρεσιών του, που εδράζονται στον Ν. 3655/08 που συνέστησε το Ταμείο, αναθέτοντας στο Κέντρο Είσπραξης Ασφαλιστικών Οφειλών (Κ.Ε.Α.Ο.) την είσπραξη των εισφορών οι οποίες θα αποδίδονται μετά την οριστικοποίηση των εγγραφών της Α.Π.Δ. (έτσι οι εισφορές για εφάπαξ μετατρέπονται στην καλύτερη περίπτωση και για άγνωστο χρονικό διάστημα σε πρόσθετη ρευστότητα του χρεοκοπημένου ΙΚΑ). Επιπλέον αφαιρείται από τους αρμόδιους Ασφαλιστικούς Οργανισμούς κάθε αρμοδιότητα επί των ενστάσεων –προσφυγών παραπέμποντας στις Τ.Δ.Ε. του Ι.Κ.Α και τέλος οδηγεί μαθηματικά στην υποκατάσταση και το κλείσιμο των περιφερειακών υπηρεσιών του ΤΑ.Π.Ι.Τ. αλλά και την απόλυση μεγάλου μέρους του προσωπικού της Κεντρικής Υπηρεσίας με αντικείμενο τα έσοδα του Ταμείου.
Επειδή όλα τα παραπάνω οδηγούν νομοτελειακά στο κλείσιμο του ΤΑ.Π.Ι.Τ. και στην απώλεια του εφάπαξ των μελών μας έχουμε ήδη αντιδράσει στο Δ.Σ του ΤΑ.Π.Ι.Τ., στο δικαίωμα του Υπουργού Εργασίας να καταργήσει νομοθετημένες αρμοδιότητες Δ.Σ Ταμείων με Υπουργικές αποφάσεις και προειδοποιούμε ότι θα προασπίσουμε συνδικαλιστικά και με κάθε νόμιμο μέσο τα δικαιώματα των ασφαλισμένων που εκπροσωπούμε και με απεργιακές κινητοποιήσεις. Ο Υπουργός Εργασίας αναλαμβάνει όλη την ευθύνη για ότι επισυμβεί κατά την επερχόμενη Τουριστική περίοδο.
Η αποφάσεις πίσω από κλειστές πόρτες και η διαδικασίες όπως άλλες εποχές δεν θα μας βρουν σύμφωνους. Λογαριάζουν χωρίς των ξενοδόχο, λέγανε οι παλιοί μας.
Όλοι μαζί θα αγωνιστούμε να ανατρέψουμε αυτές τις βάρβαρες πολίτικες που εκτός των μεσαιωνικών εργασιακών μας σχέσεων πάνε να εξαφανίσουν και τους κόπους τόσων χρόνων.

ΟΧΙ ΣΤΗ ΔΙΑΛΥΣΗ ΤΟΥ ΤΑ.Π.Ι.Τ.

 

Συνάντηση της Ομοσπονδία μας (ΠΟΕΕ–ΥΤΕ) με αντιπροσωπείας του ΣΥΡΙΖΑ.

Συνάντηση με την Ομοσπονδίας μας και με αντιπροσωπεία του ΣΥΡΙΖΑ έγινε την Τετάρτη 22 Ιανουαρίου στα γραφεία της Ομοσπονδίας μας.

Εκ μέρος της Ομοσπονδίας μας, παρευρέθηκαν ο πρόεδρος Παναγιώτης Προύντζος, ο γ.γ. Γιώργος Χότζογλου, το μέλος Δ.Σ. Γρηγόρης Σαρρής και ο Ανδρέας Γκούβας, πρόεδρος του Σωματείου τεχνιτών Ζαχαροπλαστών Αθήνας, εκ μέρος του ΣΥΡΙΖΑ ο βουλευτής Ηρακλείου και υπεύθυνος της Επιτροπής Ελέγχου Κοινοβουλευτικού Έργου για τον τομέα του τουρισμού Μιχάλης Κριτσωτάκης και μέλη του τμήματος Τουρισμού του κόμματος.

Η ομοσπονδίας μας εξέθεσε τα προβλήματα για τις συνθήκες εργασίας των εργαζομένων στον τουρισμό και στον επισιτισμό.

Η πρόσφατη υπογραφή της σύμβασης μας, που θριαμβολογεί η κυβέρνηση, δεν έχει καταφέρει να αποτρέψει την εργοδοτική αυθαιρεσία σε ξενοδοχεία («μαύρη» εργασία, επιβολή ατομικών συμβάσεων, «σκλαβοπάζαρο» μέσω της μαθητείας, κλπ.) και τον εργασιακό μεσαίωνα στο χώρο του επισιτισμού. Παρ’όλες τις διαβεβαιώσεις για ελέγχους με διαλυμένες υπηρεσίες.

Παρά τις θριαμβολογίες της κυβέρνησης περί «success story» στον τουρισμό, εκατοντάδες Συναδέλφισσες και Συνάδελφοι σε επιχειρήσεις τουρισμού και επισιτισμού πέφτουν θύματα στον σχεδιασμό, αποκλειστικά και μόνο με γνώμονα τα συμφέροντα των μεγαλοξενοδόχων, ακόμα δεν έλιξε η προθεσμία υποβολής των αιτήσεων επαναπρόσληψης και άρχισαν να απολύουν (IBISCOS, THEARTEMIS νεκρά περίοδο).

Χρωστάνε μισθούς και επιδόματα άδειας και περιμένουν το επίδομα ανεργίας (ελεημοσύνης 3 μήνες και 5 ημέρες) που ήδη έχει τελείωση.

Ενδεικτικό, μάλιστα, της στάσης της κυβέρνησης είναι πως οι αρμόδιοι υπουργοί Τουρισμού και Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας αρνούνται διαρκώς να συναντηθούν με συνδικαλιστικούς φορείς του κλάδου μας, μέχρι σήμερα.

Οι αντιπροσωπεία ΣΥΡΙΖΑ δεσμεύτηκε, ότι στα πλαίσια ενός νέου μοντέλου τουριστικής ανάπτυξης με κοινωνική ανταποδοτικότητα, θα αγωνιστεί για την κατοχύρωση αξιοπρεπών συνθηκών εργασίας στον τουρισμό και στον επισιτισμό, με την αύξηση του κατώτατου μισθού, την επαναφορά του εποχικού βοηθήματος, την απρόσκοπτη παροχή του επιδόματος ανεργίας στους εργαζόμενους σε εποχικά επαγγέλματα, την ενίσχυση των ελεγκτικών μηχανισμών και την πάταξη της αδήλωτης εργασίας.

Αυτή η συνάντηση ήταν μια καλή προσπάθεια για να εξετάσουν τα προβλήματα που έχουν παρουσιαστεί με το επίδομα ανεργίας, αλλά και τα προβλήματα που θα προκύψουν και φέτος μετά την ισχύει με τις ατομικές συμβάσεις και οι συνθήκες εργασίας.

Υπενθύμιση:

Οι αιτήσεις επαναπρόσληψης λήγουν την Δεύτερα 27.01.2014. Καλό θα είναι να κάνουν όλοι.

 

Υπογραφή Κ.Σ.Σ.Ε. των Ξεν/λων

Υπογράφηκε από τους εξουσιοδοτημένους εκπροσώπους της Π. Ο. Ξ. και της Ομοσπονδίας μας, κατόπιν έγκρισης του Εκτελεστικού της Συμβουλίου και της εξουσιοδότησης που είχε δοθεί στην ολομέλεια Διοίκησης, διετής Κλαδική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας που αφορά τους εργαζόμενους στα Ξενοδοχεία.

Τα συμβαλλόμενα μέρη διακατεχόμενα από κοινή αντίληψη της αξίας συνέχισης της ύπαρξης συλλογικών συμβάσεων, την εποχή της απορρύθμισης των εργασιακών σχέσεων μέσω των εκτεταμένων νομοθετικών παρεμβάσεων, κατάφεραν να ανανεώσουν την Κλαδική Σύμβαση επιθυμώντας ο Τουρισμός ένας κλάδος της

οικονομίας που άντεξε στην κρίση (με κέρδος για τους Ξενοδόχους) να παραμείνει ρυθμισμένος και η Σύμβαση να λειτουργήσει ως ικανή συνθήκη επιβίωσης των εργαζομένων.

Ασφαλώς η αύξηση του 1% από το 2015 δεν αποκαθιστά τις σημαντικές μισθολογικές απώλειες της περασμένης σύμβασης όμως ο συμβολισμός της δεν είναι αμελητέος. Το 2014 θα είναι ακόμα μια κακή χρονιά για τους εργαζομένους στα ξενοδοχεία και όχι μόνο.

Ο πανηγυρισμός από την κ. Όλγα Κεφαλογιάννη μάλλον σαν αρνητικό φαίνεται για τους απασχολούμενους, εφόσον βασικά μια από τα ίδια και το 2014 χωρίς τίποτα να αλλάζει, τους ελεγκτικούς μηχανισμούς να μην έχουν στελεχωθεί και η μη κατοχύρωση στην πρόσληψη ειδικευμένου και εκπαιδευμένου προσωπικού, αλλά φτηνό και ανειδίκευτο, με αποτέλεσμα την υποβάθμιση των υπηρεσιών.

Ο Ήλιος και η θάλασσα δεν είναι πια κράχτες για τον τουρισμό. Ο τουρισμός θέλει καλές υπηρεσίες και σεβασμό στο περιβάλλων.

Το Δ.Σ του Σωματείου μας εύχεται Χρόνια Πολλά και Καλή Χρονιά σε όλους τους εργαζόμενους.

Η σύμβαση (ελεημοσύνης) εδώ

 

Ο Αστέρας Βουλιαγμένης, η πώληση και το ξεφόρτωμα εργατικού κόστους που διεκπεραιώνει η σημερινή διοίκηση με τους αντεργατικούς νόμους τις κυβέρνησης.

Το κορυφαίο περιουσιακό ακίνητο φαίνεται ότι μετά το άνοιγμα των προσφορών καταλήγει στον αραβικών συμφερόντων όμιλο με ένα προκλητικά χαμηλό τίμημα δεδομένης της τωρινής του χρηματιστηριακής αξίας και της πολυετούς ζημιογόνας χρήσης συνέπεια των πολιτικών απαξίωσης της διαχειρίστριας Εθνικής Τράπεζας και της αποτυχημένης ανάληψης του management από γνωστή αλυσίδα. Προκύπτουν περιβαλλοντικές συνέπειες από την σχεδιαζόμενη τσιμεντοποίηση αλλά κυρίως κίνδυνοι για τους εκατοντάδες εργαζόμενους συνεχούς και εποχικής απασχόλησης, αφού αν ευσταθούν οι προθέσεις του πλειοδότη ομίλου για δημιουργία ξενοδοχειακών μονάδων 7 αστέρων είναι εξαιρετικά πιθανό να κατεδαφίσουν ή να ανακατασκευάσουν ολικά τις υπάρχουσες εγκαταστάσεις με ενδεχόμενη συνέπεια απόλυση ή στην καλύτερη περίπτωση διαθεσιμότητα για το σύνολο του προσωπικού.

Παράλληλα με την παραχώρηση στην αθέατη πλευρά η σημερινή διοίκηση και ο διευθύνων σύμβουλος που εκπροσωπεί τα συμφέροντα της Τράπεζας συνεχίζουν τις καταργήσεις θέσεων, τις απολύσεις ή τις μετατροπές των συμβάσεων από συνεχούς απασχόλησης σε εποχιακής. Μετά το πογκρόμ απολύσεων και μετατροπής συμβάσεων του περασμένου χειμώνα για σχεδόν 100 εργαζόμενους καλούνται εκ νέου εργαζόμενοι σε εκβιαστικά διλήμματα απόλυσης ή αλλαγής θέσεως ή μετατροπής της Σύμβασης τους.

Διεκπεραιώθηκαν αυτές τις ημέρες 4 απολύσεις ενώ προωθούν την κατάργηση του τμήματος των πλυντηρίων όπου 5 στους 6 εργαζόμενους μετακινήθηκαν και ένας απολύθηκε.

Ερωτάται η διεύθυνση τίνος τα συμφέροντα εξυπηρετούν και με ποια νομιμοποίηση προβαίνουν σε επιθετικές κινήσεις την προηγούμενη της μεταβίβασης του συγκροτήματος;

Ο εκπρόσωπος της Τράπεζας που είναι βέβαιον ότι θα απολέσει τον ρόλο του την επαύριον της πώλησης ποια γραμμάτια εξαργυρώνει;

Το ξεπούλημα των υγιών επιχειρήσεων που έχει ξεκινήσει η Κυβέρνηση ποιος έχει οφέλη, σίγουρα όχι η εργαζόμενοι και τα κρατικά ταμεία, γιατί τα «δωρίζουν» με αυτές τις τιμές που τα πουλάνε ή κανονίζουν να διαλύσουν τα «φιλέτα» για να πουληθούν φτηνά.

Το Σωματείο και η Ομοσπονδία μας απαιτεί να σταματήσουν άμεσα τις αντεργατικές μεθοδεύσεις τους και ζητεί την παρέμβαση των ελεγκτικών μηχανισμών του Κράτους έστω και με το μειωμένο προσωπικό που έχουν δημιουργήσει για να μην γίνονται έλεγχοι.

Οι απολύσεις Υπάλληλων μόνο χάος φέρνει και αποδιοργανώνονται οι ελεγκτικοί μηχανισμοί και οι λειτουργιά του κράτους.

Υ.Γ. Ακόμα περιμένουμε τους υπάλληλους για τους ελεγκτικούς μηχανισμούς (ΣΕΠΕ, ΙΚΑ κλπ) στο ν. Ρεθύμνου.

 

Σύμβαση στα ξενοδοχεία.

Ξεκίνησε στις 02.12.13 η διαπραγμάτευση μεταξύ της Ομοσπονδίας μας και της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Ξενοδόχων με σκοπό κατάρτιση και υπογραφή νέας Εθνικής Κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας στα Ξενοδοχεία που ως γνωστό λήγει στις 31.12.2013. Η νέα Σύμβαση θα συντελέσει στη δημιουργία ενός σταθερού και συνεκτικού πλαισίου στη λειτουργία των επιχειρήσεων και στην απασχόληση των εργαζομένων με ανθρώπινες συνθήκες εργασίας και διαβιώσεις έχει σαν αποτέλεσμα στην καλές προσφερόμενες υπηρεσίες.

Θεωρούμε ως σημαντικό πλεονέκτημα ότι ο Τουρισμός ανθίσταται ικανοποιητικά στις διαλυτικές συνέπειες της οικονομικής κρίσης, εξήλθε από την καλύτερη περίοδο των τελευταίων ετών από πλευράς επισκεψιμότητας και εσόδων και ως εκ τούτου ο κλάδος μπορεί να κινηθεί κόντρα στην απορύθμιση των εργασιακών σχέσεων και την κατακρήμνιση των μισθών επενδύοντας στη διασφάλιση των αποδοχών των εργαζομένων και στον περιορισμό των φαινομένων αθέμιτου ανταγωνισμού μεταξύ των επιχειρήσεων αναλόγως της διαχείρισης του εργατικού κόστους.

Μια νέα συμφωνία και υπογραφή σύμβασης θα συμβάλλει ευεργετικά στην ευημερία των εργαζομένων, στον τουρισμό και στην ίδια την Οικονομία.

Οι Συναδέλφισσες και Συνάδελφοι θα πρέπει να καταλάβουν ότι η υπογραφή της Κ.Σ.Σ.Ε. θα έχει σαν αποτέλεσμα για την περίοδο που έρχεται καλύτερες μισθούς και να μην χαθούν τα επιδόματα που ισχύουν μέχρι σήμερα.

Θα πρέπει να είμαστε σε επιφυλακή!

 

Απώλεια Κ.Σ.Σ.Ε Ζαχαρωδών. Άδεια 2,5 ημέρες για παλιούς εργαζόμενους σε ξεν/χεια.

Συμπληρώθηκε η τρίμηνη ενέργεια της σύμβασης Ζαχαρωδών και χάνεται μία ακόμη Κλαδική Σύμβαση με ευθύνη και επιλογή των εργοδοτών και τις παραχωρήσεις της μνημονιακής κυβέρνησης (Ν. 4046/12). Παρά την σημαντική μείωση (-15%) που συμφωνήσαμε πέρυσι με σκοπό τη διατήρηση της σύμβασης εμφανίστηκαν με διαθέσεις κανιβαλισμού των αποδοχών των εργαζομένων και προεξοφλώντας την απώλεια της Σύμβασης (Ζήτησαν 8% νέα μείωση βασικού μισθού + 8% κατάργηση του ανθυγιεινού επιδόματος + 5% από την κατάργηση μίας τριετίας + είσοδο των νεοεισερχόμενων με τον μισθό του ανειδίκευτου εργάτη επί μία τριετία).

Πλέον οι εξειδικευμένοι τεχνίτες στα εργαστήρια ζαχαρωδών θα βρεθούν προ εκβιαστικών διλημμάτων απόλυσης ή προσαρμογής των ατομικών τους συμβάσεων στα επίπεδα του ανειδίκευτου εργάτη, όπως συνέβη στα επισιτιστικά καταστήματα.

Οι πραγματικοί ή συμφωνημένοι μισθοί όμως είναι βέβαιο ότι θα συνεχίσουν να καταβάλλονται ως αδήλωτη εργασία κατά ένα ποσοστό, με σοβαρές συνέπειες ασφαλιστικές και φορολογικές από την εισφοροκλοπή και φοροκλοπή με την ανοχή της κυβέρνησης. Αυτά τα επιτεύγματα είναι αποτέλεσμα των μνημονιακών πολιτικών των Κυβερνώντων που ψηφίζουν δαγκωτά τα μνημόνια και μετά χύνουν κροκοδείλια δάκρυα, που έχουν σαν αποτέλεσμα στην κατάργησης της μονομερούς προσφυγής στη Διαιτησία, στην μη υποχρεωτική εφαρμογής και επέκτασης των Συμβάσεων.

Οι εργαζόμενοι στον Ιδιωτικό Τομέα είναι πλέον όμηροι των βουλήσεων των εργοδοτών, χωρίς διαπραγματευτική ισχύ, χωρίς την προστασία της εργατικής νομοθεσίας, να φλερτάρουν με την ανεργία και την απόγνωση.

Ο ΚΟΜΠΟΣ ΕΧΕΙ ΦΤΑΣΕΙ ΣΤΟ ΧΤΕΝΙ.

Τι ισχύει για την άδεια

 

Να πιστέψουμε στη δύναμή μας και το δίκιο μας.

Συναδέλφισσες Συνάδελφοι, Το Δ.Σ. του Σωματείου μας αποφάσισε να συμμετέχει στην 24ωρη Γενική Απεργία στις 6 Νοεμβρίου 2013 που κήρυξε η Γ.Σ.Ε.Ε., καταγγέλλοντας και διεκδικώντας:

• Την επαναφορά του εργατικού δικαίου - Τέρμα στον εργασιακό μεσαίωνα
• Για την υπερφορολόγηση και την φτωχοποίηση μέσω της βίαιης αναδιανομής πλούτου και των συνταγών εσωτερικής υποτίμησης που βαθαίνουν την ύφεση και ανεργία και οδηγούν στην ένταση των κοινωνικών ανισοτήτων και τον κοινωνικό αποκλεισμό.
• Για τις διαρκείς παρεμβάσεις στα δημοκρατικά και κοινωνικά δικαιώματα μέσα από την κατάργηση και παράκαμψη των δημοκρατικών θεσμών και διαδικασιών.
• Για την εφιαλτική ανεργία που ξεπερνά το 30% και 60% στους νέους, για την πλήρη απορύθμιση της αγοράς εργασίας με την εξάπλωση των ευέλικτων μορφών απασχόλησης την αδήλωτη εργασία, τις απλήρωτες αποδοχές και την αποδόμηση του εργατικού δικαίου. Δέσμη μέτρων ανακούφισης των ανέργων, μέτρα κατά της ανεργίας.
• Για την αποκατάσταση του θεσμού των ελεύθερων συλλογικών διαπραγματεύσεων, του ΟΜΕΔ και της μονομερούς προσφυγής στην Διαιτησία για δυνατότητα υπογραφής Συλλογικών Συμβάσεων ανεξαρτήτως της βούλησης των εργοδοτών.
• Για την επαναφορά της υποχρεωτικής εφαρμογής και της επέκτασης προς όλους των Συμβάσεων για να περιοριστούν τα φαινόμενα εργασιακής ζούγκλας που παρατηρούνται στον κλάδο.
• Για την υφαρπαγή των αποθεματικών του Ταμείου Πρόνοιας, τα σχέδια για το νέο κούρεμα των εφάπαξ και νέες ανατροπές στα όρια ηλικίας και τις συντάξεις.
• Για την κατάργηση του Νόμου 3986/11 που περικόπτει την επιδότηση ανεργίας των Εποχικά εργαζομένων.
• Για την συρρίκνωση της δημόσιας εκπαίδευσης στον Τουρισμό και την συμπαιγνία εργοδοτών και Υπουργείου Τουρισμού για κατάργηση της Μετεκπαίδευσης.

Συναδέλφισσες Συνάδελφοι,

Σας καλούμε να πάρετε μέρος στην 24ωρη απεργία, ΜΑΣ ΟΔΗΓΟΥΝ ΣΕ ΣΚΛΑΒΟΠΟΙΗΣΗ, η αδιαφορία, μας φέρνει σε καταστάσεις τριτοκοσμικές. Μας έδωσαν 3,5 μήνες επίδομα ανεργίας για να μας ρίξουν στάχτη στα ματιά, στις 31.12.2013 παύει να ισχύει η Κ.Σ.Σ.Ε. μας. Ώρα είναι να σταματήσουμε να είμαστε σκυφτοί. Όλα τα αντεργατικά μέτρα τα περνούν και μείς στεκόμαστε θεατές. Εμείς οι Ξεν/ληλοι είμαστε και εποχιακοί (δεν φταίμε εμείς γι΄αυτό) και τα προβλήματα γίνονται πιο έντονο. Είμαστε το μεγαλύτερο σωματείο στο Ρέθυμνο, ώρα μας είναι να τους δείξουμε ποιοι είμαστε. Δεν περισσεύει κανείς.

Όλοι στη συγκέντρωση και στο συλλαλητήριο στις 10πμ στο Εργατικό Κέντρο Ρεθύμνου.

ΟΛΕΣ & ΟΛΟΙ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ- ΟΛΕΣ & ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ

ΟΙ ΖΩΕΣ ΜΑΣ ΔΕΝ ΧΩΡΑΝΕ ΣΤΑ ΜΕΤΡΑ ΤΟΥΣ, ΛΕΜΕ ΟΧΙ ΣΤΗΝ ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΤΟΥΣ

 

Αθέμιτες εργοδοτικές πρακτικές στον τουρισμό.

Σύμφωνα με την καταγγελία της περιφερειακής οργάνωσης Σωματείο εργαζομένων στο Ξενοδοχείο OUT OF THE BLUE CAPSIS ELITE RESORT στο Ηράκλειο Κρήτης η εργοδοσία απαιτεί από τους εργαζόμενους εθελοντική(!) δήλωση αποδοχής μεταχρονολογημένης καταβολής της μισθοδοσίας Οκτωβρίου, της άδειας και του επιδόματος αδείας και ενδεχομένως του Δώρου Χριστουγέννων ως τον Μάρτιο 2014 την ώρα που καταφανέστατα βούλιαξαν οι μεγάλοι Τουριστικοί προορισμοί της Ν. Ελλάδας(Κρήτη, Ρόδος κ.α) και εμφανίζουν μεγάλες πληρότητες όλον ον Οκτώβριο. Είναι προφανές ότι οι Ξενοδόχοι ανεξαρτήτως ή όχι δυσκολιών συνήθισαν να μετακυλύουν το επιχειρηματικό ρίσκο στις πλάτες των εργαζομένων και επιπλέον εντελώς κυνικά επιζητούν να εμφανίζουν ως …«ανεπιφύλακτη κατανόηση» εκ μέρους των εργαζομένων την ασυνέπεια τους στις συμβατικές τους υποχρεώσεις καταβολής της μισθοδοσίας και επιβίωσης των αδύναμων να αντιπαρατεθούν εποχικά απασχολούμενων.

Το σωματείο έχει ήδη ζητήσει εργατική διαφορά στην Επιθεώρηση Εργασίας και η Ομοσπονδία μας στηρίζει την καταγγελία και ζητά την ανάκληση της εργοδοσίας στη τάξη.

Υ.Γ. για το ταμείο ανεργίας έχει ήδη ετοιμαστεί η τροποποίηση. Εδώ. Το θέμα είναι η κυβέρνηση δεν θέλει (αυτό δείχνει μέχρι τώρα).
 

Παρασταση Διαμαρτυριας.

Πραγματοποιήθηκε χθες Τετάρτη 25/9/2013 παράσταση διαμαρτυρίας στο Υπουργείο Εργασίας από την Ομοσπονδίας μας και τα Εργατικά Κέντρα των μεγάλων Τουριστικών περιοχών για το εκρηκτικό κοινωνικό πρόβλημα της επιδότησης ανεργίας των εποχικά απασχολούμενων (η συντριπτική πλειοψηφία στον κλάδο) που θα τους περικοπεί με το τέλος της φετινής απασχόλησης εξαιτίας του πλαφόν των 450 ημερών επιδότησης που θέτει ο Ν. 3986/11. Ο Υπουργός Εργασίας κος Ι. Βρούτσης παρά το γραπτό αίτημα και τις απανωτές οχλήσεις μας απουσίαζε στην εκλογική του περιφέρεια και συναντηθήκαμε με τον Υφυπουργό κ. Β. Κεγκέρογλου ο οποίος δεν είχε παρά μόνο κάποια συγκρατημένη αισιοδοξία και κινητικότητα στην κατεύθυνση της εξεύρεσης λύσης να μας εκφράσει.

Δηλώνουμε ότι θα επαναλάβουμε άμεσα το αίτημα μας για διαβούλευση με τον Υπουργό και ελπίζουμε αυτή τη φορά να ανταποκριθεί.

Υ.Γ:

1. Μας εξέπληξαν κάποια σχόλια του Βουλευτή της Ν.Δ. κου Αυγενάκη ο οποίος προσάπτει μομφή σε «κάποιους συνδικαλιστές που επιμένουν στις φωτογραφίες και στη στήριξη προσωπικών κομματικών επιλογών». Προφανώς υπονοεί την παρουσία του Βουλευτή της Αξιωματικής Αντιπολίτευσης κου Μ. Κριτσωτάκη στην παράσταση διαμαρτυρίας και στη συνάντηση με τον Υφυπουργό. Δηλώνουμε ότι η ομοσπονδία μας δεν προσκάλεσε κανέναν προσωπικά αλλά είχε την ευαισθησία σε αυτό το μεγάλο πρόβλημα και ο Βουλευτής προσήλθε αυτοβούλως με την ιδιότητα του Υπεύθυνου του Τομέα Τουρισμού του κόμματος του. Μακάρι να είχε πράξει το ίδιο ο κ. Αυγενάκης και όποιος άλλος έχει ειλικρινή διάθεση να συμβάλει στην επίλυση του προβλήματος.
2. Είναι εκπληκτική η αδιαφορία της μειοψηφίας στον κλάδο (Δ.Α.Σ) που απουσίαζε και το ίδιο απογοητευτική ήταν η μη επίδειξη αλληλεγγύης των εργαζόμενων στον Τουρισμό από την Αθήνα. Αντίθετα θέλουμε να ευχαριστήσουμε τους δεκάδες εργαζόμενους ( στην πλειοψηφία τους απλήρωτοι και σε επίσχεση εργασίας) που προσήλθαν από το Σωματείο Ξενοδοχοϋπαλλήλων & Εργαζομένων Επισιτισμού Ν.Εύβοιας.

Παρακάτω η δήλωση του υπεύθυνου της ΕΕΚΕ Τουρισμού του ΣΥΡΙΖΑ Μιχάλη Κριτσωτάκη που αποδεικνύεται ότι δεν τον κάλεσαν.

Δήλωση του βουλευτή Ηρακλείου και υπεύθυνου της ΕΕΚΕ Τουρισμού του ΣΥΡΙΖΑ Μιχάλη Κριτσωτάκη

«Το Υπουργείο Εργασίας αγνοεί τους εργαζόμενους του τουρισμού για να μη χαλάσει ο μύθος του success story»

Στη χθεσινή Τετάρτη 25/9/2013 συγκέντρωση της Ομοσπονδίας Επισιτισμού – Τουρισμού, Εργατικών Κέντρων και αρκετών Σωματείων μπροστά στο Υπουργείο Εργασίας συμμετείχε και ο βουλευτής Ηρακλείου και υπεύθυνος της ΕΕΚΕ Τουρισμού του ΣΥΡΙΖΑ Μιχάλης Κριτσωτάκης. Μετά την κινητοποίηση ο Μ. Κριτσωτάκης δήλωσε:

«Από τη σημερινή συγκέντρωση της Ομοσπονδίας Επισιτισμού – Τουρισμού, δέκα (10) Εργατικών Κέντρων και αρκετών Σωματείων μπροστά στο Υπουργείο Εργασίας δεν έλειπαν ούτε τα αιτήματα ούτε η μαζικότητα. Έλειπε όμως η ηγεσία του Υπουργείου: ο Υπουργός δε συγκινήθηκε από τα σοβαρά προβλήματα των εργαζόμενων του τουρισμού και επέλεξε να παραστεί στο πανηγύρι της Φανερωμένης στη Σύρο.

Ο κλάδος του τουρισμού, παρά τους πανηγυρισμούς και την ατελείωτη «αριθμολογία» εκ μέρους της κυβέρνησης, έχει τεράστια προβλήματα, τις επιπτώσεις των οποίων τις βιώνουν οι εργαζόμενοι, οι απασχολούμενοι και οι τοπικές κοινωνίες με έντονη τουριστική δραστηριότητα.

Ιδιαίτερα οι ξενοδοχοϋπάλληλοι πλήττονται τρομερά τόσο από τις εργασιακές συνθήκες «γαλέρας», όσο και από την εποχικότητα. Ο μνημονιακός νόμος 3986/2011 απέκλεισε σχεδόν το σύνολο των εργαζόμενων σε εποχικά επαγγέλματα από την παροχή του επιδόματος ανεργίας, με δραματικές συνέπειες για χιλιάδες οικογένειες και για τις τοπικές οικονομίες.

Ωστόσο, τα δίκαια αιτήματα των εργαζόμενων του τουρισμού συνάντησαν για άλλη μια φορά «σιγή ασυρμάτου» από το υπουργείο Εργασίας και την κυβέρνηση - μάλλον για να μην απομυθοποιηθεί το «success story» στον τουρισμό, που συστηματικά καλλιεργείται. Σε όλες δε τις νομοθετικές και πολιτικές παρεμβάσεις του υπουργείου Τουρισμού, ο παράγοντας «εργασία»… αγνοείται επιδεικτικά!

Η εποχικότητα στον τουρισμό συνιστά για εκατοντάδες χιλιάδες εργαζόμενους καθεστώς «ειδικής ανεργίας». Οι πραγματικές θέσεις εργασίας θυσιάζονται διαρκώς για ευέλικτες, «φτηνές» μορφές απασχόλησης (όπως η πρακτική άσκηση). Τέλος, η «μαύρη» εργασία ευημερεί, τη στιγμή που οι ελεγκτικοί μηχανισμοί έχουν παραλύσει και ουδείς γνωρίζει αν τα πρόστιμα που επιβάλλονται στις επιχειρήσεις όπου αυτή ανθεί καταλήγουν στα ασφαλιστικά ταμεία ή… αλλού!

Ο τουρισμός δεν μπορεί να είναι απλώς λογιστικά μεγέθη ή «μονοκαλλιέργεια», αλλά μοχλός ανάπτυξης με ανταποδοτικό χαρακτήρα προς την κοινωνία και τον κόσμο της εργασίας και όχι προς όφελος λίγων μεγαλοξενοδόχων και ακόμα λιγότερων πολυεθνικών εταιριών.»

Το Γραφείο Τύπου

 

Η κυβέρνηση ή μας κοροϊδεύει και προσπαθεί να κερδίσει χρόνο ή ...; (Ο ΥΠΟΥΡΓΟΣ ΤΟ ΕΣΚΑΣΕ!)

Οι εργαζόμενοι στον Τουρισμό – Επισιτισμό εκπροσωπούμενοι από την Ομοσπονδία μας και με την συμπαράσταση των Εργατικών Κέντρων όλων των μεγάλων Τουριστικών περιοχών συγκεντρωθήκαμε σήμερα εδώ στο Υπουργείο Εργασίας για να διαμαρτυρηθούμε για τον Ν. 3986/11 και τις καταλυτικές συνέπειες που επιφέρει στην συντριπτική πλειοψηφία των απασχολούμενων στον κλάδο. Πρόκειται για έναν άδικο, αντεργατικό και καταστροφικό για την απασχόληση και για την ίδια την κοινωνία Νόμο:

• Επιβάλλοντας πλαφόν 450 ημερών επιδότησης της ανεργίας των εποχικά απασχολούμενων (80% του συνόλου) και 400 ημερών από το 2014 αφαιρεί την ελπίδα επιβίωσης των εργαζομένων, αφού με το πέρας της τρέχουσας τουριστικής περιόδου θα απολέσουν άμεσα τα επιδόματα πάνω από το 95% αυτών.
• Είναι εξαιρετικά άδικος αφού δεν προβλέπει κανένα κίνητρο για την καταστολή της ανασφάλιστης εργασίας αντίθετα τιμωρεί επιπλέον όσους απασχολούνταν για 5 ή 6 μήνες το χρόνο και έχουν υπερβεί το πλαφόν επιδότησης πολύ περισσότερο από όσους απασχολούνταν το minimum των 100 ημερών.
• Είναι αντεργατικός διότι την ίδια ώρα που η Πολιτεία είναι γενναιόδωρη σε επιδοτήσεις και παροχές για τους εργοδότες, εξαφανίζει κάθε πρόσχημα κοινωνικής στήριξης της εποχικής ανεργίας και έμμεσης στήριξης της απασχόλησης σε ένα κατ΄ εξοχήν εποχικό επάγγελμα όπως ο Τουρισμός.
• Είναι καταστροφικός για τον κλάδο διότι οι επαγγελματίες αν απολέσουν κάθε πιθανότητα επιβίωσης θα αναζητήσουν επαγγελματική και οικογενειακή επιβίωση ακόμη και ως μετανάστες. Ο Τουρισμός που στη σημερινή συγκυρία θα μπορούσε να προσφέρει απασχόληση στους ανέργους της χώρας μας πολύ εύκολα θα εξελιχθεί σε σημαία ευκαιρίας και απασχόλησης ανέργων της Ανατολικής Ευρώπης.
• Θα έχει συνέπειες για την κοινωνία συνολικά αφού τα χρήματα της εποχικής επιδότησης της ανεργίας θα λείψουν από την κατανάλωση με ότι αυτό συνεπάγεται σε περίοδο κρίσης.

ΖΗΤΟΥΜΕ από την Κυβέρνηση και από την πολιτική ηγεσία του Υπουργείου Εργασίας να αντιληφθεί την εξαιρετική ανάγκη τροποποίησης του Ν.3986/11. Να δώσει κίνητρα εμφάνισης της αδήλωτης εργασίας και να δημιουργήσει ένα δίχτυ ασφαλείας και επιβίωσης των εποχικά απασχολούμενων στον Τουρισμό.
 

Επίδομα ανεργίας εποχιακά εργαζομένων στον τουρισμό.

Η πλέον επώδυνη συνέπεια των μνημονιακών πολιτικών (Ν. 3986/11) που αφορά την συντριπτική πλειοψηφία των εργαζομένων στον Τουρισμό είναι η επιβολή πλαφόν στις ημέρες επιδότησης ανεργίας (450 για το 2013) με αποτέλεσμα την άμεση απώλεια της στη λήξη της φετινής απασχόλησης και ως συνέπεια να βρεθούν τους χειμερινούς μήνες με τρομακτικά προβλήματα επιβίωσης οι ίδιοι και οι οικογένειες τους και όχι μόνο. Οι συνεχείς προσπάθειες τροποποίησης του νόμου έστω την ύστατη ώρα δεν καρποφόρησαν ακόμη παρά την όποια βούληση επίλυσης μας εκφράστηκε από τους αρμόδιους όλο το τελευταίο διάστημα.

Σύμφωνα με τις πληροφορίες μας, πραγματοποιήθηκε σήμερα σύσκεψη στο Υπουργείο Εργασίας με τη συμμετοχή του ΟΑΕΔ με μόνο αποτέλεσμα την ανάληψη πρωτοβουλίας από τον ΟΑΕΔ για εκπόνηση μελέτης και προτάσεων στον Υπουργό Εργασίας.

Η ΓΣΕΕ και ο Πρόεδρος της έχουν ενεργοποιηθεί ασκώντας πιέσεις στο Υπουργείο ενώ οι μεγάλες περιφερειακές μας οργανώσεις στη Ρόδο και την Κρήτη πυκνώνουν τις παρεμβάσεις και προετοιμάζουν τις κινητοποιήσεις τους έχοντας απόλυτη επίγνωση των συνεπειών για τους εποχιακά ανέργους τους επόμενους μήνες. Κανείς από εμάς δεν θα μπορεί να πλήρωση χαράτσια και φόρους ακόμα και την ιατρική τους περίθαλψη.

Η Ομοσπονδία μας έχοντας ήδη εξουσιοδοτηθεί από το Εκτελεστικό Συμβούλιο αποφάσισε να πραγματοποιήσει παράσταση διαμαρτυρίας στο Υπουργείο Εργασίας την ΤΕΤΑΡΤΗ 25 ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ ώρα 12 :00 και θα κλιμακώσει τις κινητοποιήσεις το επόμενο διάστημα.

Κάνουμε έκκληση στον Υπουργό Εργασίας κ. Ι. Βρούτση να εξαντλήσει κάθε περιθώριο εξεύρεσης λύσης λόγω του τεράστιου κοινωνικού προβλήματος που διακυβεύεται και προς αυτή την κατεύθυνση ζητούμε υποστήριξη από το Υπουργείο Τουρισμού τα κόμματα και τους κ. Βουλευτές καθώς και τους ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΝΑ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΝ ΑΠΟΦΑΣΙΣΤΙΚΑ ΣΤΙΣ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ.

Με το να μην επιδοτούνται οι εποχιακοί είναι ένα μεγάλο πλήγμα όχι μόνο σε εμάς και τις οικογένειες μας αλλά και στην αγορά. Πως θα υπάρξει SUCCESS STORY και ΑΝΑΚΑΜΨΗ όταν θα κλείσουν και άλλες επιχειρήσεις, όταν κοπούν όλα αυτά που τις συντηρούν έστω και με αυτά τα λίγα που απέμειναν, επιδόματα, Κ.Σ.Σ.Ε., διαθεσιμότητες, νομοσχέδια που στέλνουν πιο εύκολα στην ανεργία.

Καλό θα είναι να παρευρεθούμε στην συνάντηση-ανοικτό κάλεσμα των πολιτών και εκπροσώπων όλων των Σωματείων του Ρεθύμνου την Πέμπτη 12 Σεπτεμβρίου και ώρα 8.00 στο ΞΕΝΙΑ.

ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ ΕΙΝΑΙ ΤΟ ΟΠΛΟ ΜΑΣ

ΣΥΝΑΔΕΛΦΙΣΣΕΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΙ ΣΤΟ ΧΕΡΙ ΜΑΣ ΕΙΝΑΙ ΝΑ ΤΑ ΑΛΛΑΞΟΥΜΕ.

Η ΑΥΤΟΙ Η ΕΜΕΙΣ

Το κάλεσμα στο ΞΕΝΙΑ γίνεται από τους εκπαιδευτικούς και γιατρούς και όχι από το σωματείο μας, αλλά μπορούμε και εμείς να παρευρεθούμε και να αναπτύξουμε τα δικά μας προβλήματα και δράσεις, αφού και εμείς έχουμε προβλήματα.

 

Αδιαφορία απορρόφησης κονδυλίων του ΕΣΠΑ από το υπουργείο τουρισμού για μόρφωση!!! αλλά για επιδότηση σε μαυροεργασιομανείς εργοδότες!!!

Δυο νόμοι του Ελληνικού Κράτους (Ν.1077/80 & Ν. 3105/03) προβλέπουν τη λειτουργία τμημάτων Μετεκπαίδευσης από τον Οργανισμό Εκπαίδευσης και Κατάρτισης του Υπουργείου Τουρισμού για εργαζόμενους και εποχιακά ανέργους στον Τουρισμό.

Παρά τις συνεχείς οχλήσεις μας και την αποστολή προτάσεων υλοποίησης από την Ομοσπονδία μας προς το Υπουργείο, ύστερα από πρόσκληση τους από τον Ιούνιο, η μη δημοσίευση προκήρυξης αρχές Σεπτεμβρίου πλέον και η αδιαφορία σύνταξης των απαραίτητων Πράξεων Υπουργικού Συμβουλίου (Π.Υ.Σ) είναι δηλωτικό των προθέσεων της Υπουργού Τουρισμού κ. Όλγας Κεφαλογιάννη να πειθαρχήσει στις απαιτήσεις των Ξενοδόχων που πολεμούν πάγια τη Μετεκπαίδευση αδιαφορώντας για τα οφέλη που προκύπτουν στο παραγόμενο Τουριστικό προϊόν από την εκπαίδευση των εργαζομένων, εξαιτίας των επαγγελματικών δικαιωμάτων που διασφαλίζει σε αυτούς (επίδομα εκπαίδευσης και υπαλληλική αποζημίωση).

Σε αυτή την εφιαλτική συγκυρία ύφεσης και ανεργίας δεν είναι μόνον ότι κάποιοι έχουν την πολυτέλεια να αδιαφορούν για την απορρόφηση διασφαλισμένων κονδυλίων του ΕΣΠΑ για αυτό τον σκοπό από διετίας, αλλά είναι αποκρουστικό το φαινόμενο το πολιτικό προσωπικό να μετατρέπεται σε υποχείρια των απαιτήσεων του οικονομικού κατεστημένου και των μεγαλοξενοδόχων.

Τα κονδύλια ΕΣΠΑ δίνονται ακόμα και σε αυτούς που έχουν αδήλωτους υπάλληλους η εκπαίδευση δεν ωφελεί τους ξενοδόχους και τους υποστηρικτές τους (βουλευτές) αλλιώς θα υπήρχε ο νόμος, ότι όποιος παίρνει ΕΣΠΑ και έχει αδήλωτους εργαζομένους θα έβγαινε αμέσως από το ΕΣΠΑ και θα γύριζε όλα τα χρήματα πίσω εάν παίρνει ή έχει πάρει.

Αλλά ψηφαλάκια-ρουσφέτια είναι αυτά και τους καλύπτουν και επιδοτούν. Γιαυτό δεν υπάρχουν ελεγκτικοί μηχανισμοί για να μην τους ενοχλούμε. Ας ρίξουν μια ματιά στον διαλυμένο ΣΕΠΕ. Όλοι την σαιζόν πόσα ξενοδοχεία ελέγχουν και κατόπιν πολλαπλών ενεργειών του σωματείου μας και αυτές μόνο στην περιοχή του Δ. Ρεθύμνου. Οι νότια πλευρά Ρεθύμνου δεν υπάρχει στην υπηρεσία. Έτσι θέλουν να δρουν ανελέητα οι εργοδότες με την ευλογία του ρουσφετολογικού κράτους.

 

Στο Δελτίο Τύπου τις Π.Ο.Ξ. ήταν σαν να ζουν σε άλλο πλανήτη. Η αυθαιρεσία γνωστή, αλλά σιωπούν, δεν είναι μεμονωμένα περιστατικά.

Όργιο αυθαιρεσίας επικρατεί στις τουριστικές επιχειρήσεις του Ν. Εύβοιας (και στο Ρέθυμνο το ίδιο) σύμφωνα με καταγγελίες της περιφερειακής οργάνωσης «Σωματείο ξενοδοχοϋπαλλήλων και εργαζομένων Επισιτισμού Ν. Εύβοιας».

Οι διαπιστώσεις επιβεβαιώθηκαν και από επιτόπιους ελέγχους της επιθεώρησης εργασίας, παρουσία εκπροσώπων των εργαζομένων και ανάμεσα στα άλλα διαπιστώθηκαν αδήλωτη εργασία και οφειλές δεδουλευμένων πολλών μηνών, ακόμη και επιδομάτων του 2012 (ονόματα επιχειρήσεων είναι στη διάθεση κάθε ενδιαφερόμενου).

Δεκάδες εργαζόμενοι έχουν κατέλθει σε επίσχεση εργασίας (ανάμεσα σε αυτούς ο Πρόεδρος και ο Αντιπρόεδρος του Σωματείου) αντιμετωπίζοντας την απόλυτη αδιαφορία των εργοδοτών για τα προβλήματα επιβίωσης που αντιμετωπίζουν την ίδια ώρα που οι συγκεκριμένοι ξενοδόχοι είναι ασυνεπείς, μετακυλίοντας το επιχειρηματικό ρίσκο στην πλάτη των εργαζομένων και υποκαθιστώντας τις θέσεις απασχόλησης με ενοικιαζόμενους εργαζόμενους δουλεμπορικών γραφείων που εμφανίζονται ως εταιρείες παροχής προσωπικού για καθαρισμούς, αλλά αντίθετα εφοδιάζουν τα ξενοδοχεία με ειδικότητες όπως σερβιτόρους, μαγείρους, Υπάλληλους Υποδοχής, θυρωρούς κ.α.

Στο ξενοδοχείο του Γεν. Γραμματέα της Ένωσης Ξενοδόχων Εύβοιας (που απέλυσε παράνομα την Πρόεδρο της Ένωσης Ιδιωτικών Υπαλλήλων συν. Ασημίνα Καραμπέτσου) όχι μόνον δεν εφαρμόζεται η Κλαδική Ξενοδοχοϋπαλλήλων αντίθετα έχει συμφωνηθεί επιχειρησιακή σύμβαση με όρους ανειδίκευτου εργάτη (586€ μικτά) με αδιευκρίνιστες συνθήκες υπογραφής από μόλις 7 άτομα, κάποιοι εκ των οποίων συγγενικά του πρόσωπα, ενώ κατά τον έλεγχο είχαμε και τραγελαφικά περιστατικά όπου στη θέα των επιθεωρητών εργασίας φυγαδεύονταν εργαζόμενοι, προφανώς ανασφάλιστοι.

3 χρόνια ο Γ. Γραμματέας του σωματείου μας (Ρέθυμνο) παλεύει με αυτί την αντικοινωνική δράση του ξενοδοχείου που εργαζόταν και εντελώς τυχαία ο εργοδότης έχει ΣΥΝΕΧΩΣ το δίκιο με το μέρος.

ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ

Οι διαμαρτυρίες της Π.Ο.Ξ για αφορισμούς, λιθοβολισμό και δαιμονοποίηση της ελληνικής Ξενοδοχείας θα ήταν δικαιολογημένες αν μπορούσε την ίδια ώρα να περιορίσει την ασυνέπεια και αντικοινωνική δράση των μελών της.

Το δελτίο Τύπου της Π.Ο.Ξ. εδώ

Έχουν τα πάντα με το μέρος τους οπότε κάνουν και οτι θέλουν.

 

Στελέχωση Σ.ΕΠ.Ε., Ι.Κ.Α.

Προς:
Υπουργείο Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας Υπουργό κ. Γιάννη Βρούτση,
Διοικητή ΙΚΑ κ Ροβέρτο Σπυρόπουλο.
Ειδικό Γραμματέα Σ.ΕΠ.Ε. κ. Μιχάλη Κανδαράκη,

Ρέθυμνο 28.06.2013
Αρ. Πρωτ.: 542

Θέμα: Σ.ΕΠ.Ε , ΙΚΑ στελέχωση.
Αξιότιμε κ.κ. Υπουργέ, Ειδικό Γραμματέα και Διοικητή ΙΚΑ παρά της επανειλημμένες μας αναφορές στο υπουργείο σας και τον Σ.ΕΠ.Ε. για στελέχωση των υπηρεσιών Σ.ΕΠ.Ε. αλλα και το Ι.Κ.Α. στο Ρέθυμνο και από ότι γνωρίζουμε και για το Σ.ΕΠ.Ε. και στα Χανιά υπάρχει σοβαρό πρόβλημα με την στελέχωση-επάνδρωση τους.

Το μνημόνιο έχει φέρει ριζικές αλλαγές και στα εργασιακά με αποτέλεσμα οι λίγες κατακτήσεις μας που έχουν απομείνει να καταπατιούνται. Τα προβλήματα πολλά και οι εργαζόμενοι να είναι σκλάβοι με γραβάτα και όχι με αλυσίδες. Οι υπηρεσίες και οι υπάλληλοι να μην μπορούν να ανταπεξέλθουν λόγο φόρτο εργασίας με πολλές ώρες και λίγο προσωπικό χωρίς να πληρώνονται τις Κυριακές, υπερωρίες, ρεπό, από τις καταγγελίες των εργαζομένων. Αποδυναμώνουν την υπηρεσία (ΙΚΑ) με αποσπάσει υπαλλήλου σε πολιτικό γραφείο με όλες τις επιπτώσεις.
Τους έχετε αφαιρέσει τα οχήματα με αποτέλεσμα να μην μπορούν να μετακινηθούν και να μπορούν να κάνουν ελέγχους σε όλο τον νομό και να γίνονται μόνο στην πόλη και να χρησιμοποιούν τα ιδιωτικά τους ή συνδικαλιστών αυτοκίνητα με ότι αυτό συνεπάγεται.. Στο Ρέθυμνο η υπηρεσία (Σ.ΕΠ.Ε.) έχει 2 υπάλληλους (γυναίκες) που παρά της προσπάθειες τους και την θέληση δεν μπορούν να ανταπεξέλθουν, το ίδιο και στο ΙΚΑ. Το ίδιο γίνεται και στα Χανιά που είναι ένας μεγάλος επίσης νομός με το Σ.ΕΠ.Ε. με λίγο προσωπικό και χωρίς αυτοκίνητο και αυτοί όπως μας λένε συνάδελφοι του σωματείου μας που δουλεύουν στα Χανιά.
Άρα είναι εσκεμμένο!
Προσπαθείτε να πατάξετε την μαύρη εργασία και την εισφοροδιαφυγή, πως; Με την υποβάθμιση και το κλείσιμο των υπηρεσιών ή την έλλειψη προσωπικού. Νομίζετε μια φορά ή δυο που κατεβαίνει το κλιμάκιο από την Αθήνα έλυσε το πρόβλημα, και μετά με την δημοσίευση της έκθεσης να μιλά για την μαύρη εργασία και να μας λέτε ότι στόχος της κυβέρνησης είναι να την πατάξει, κάτι που δείχνεται τελείως διαφορετικό από αυτό που δηλώνεται..
Όταν είχε κατεβεί ο κ. Χάλαρης το 2012 του είχαμε πει το θέμα, είπε ότι θα στελέχωση τον Σ.ΕΠ.Ε. στο Ρέθυμνο αλλά μόνο λόγια (ίσως φταίει ότι έχει θάλασσα στο Ρέθυμνο) και δεν φτάνει η στελέχωση). Ερωτήσεις από βουλευτές αλλά πάλι τίποτα.
Οι εργαζόμενοι έχουν φτάσει σε απόγνωση και ο χειμώνας δεν είναι μακριά που δεν θα πάρουν επιδότηση ανεργίας και υπάρχει εκμετάλλευση και αβεβαιότητα το αν θα πληρωθούν και με τους χαμηλούς μισθούς πως θα επιβιώσουν. Ο εκφοβισμός και εκβιασμός είναι σε άνθιση (ήταν μέχρι τώρα, αλλά τώρα έχει ανοδική πορεία) οι συλλογικές συμβάσεις δεν τηρούνται, και υπογράφονται εικονικές συμφωνίες, που δουλεύουν πολλές ώρες χωρίς να πληρώνονται όπως και οι Κυριακές που θεωρητικά οι πιο πολλές επιχειρήσεις είναι κλειστές. Έχουν βρει το πρόσχημα ότι ενώ όταν υπογράφτηκε η Κ.Σ.Σ.Ε. ήταν μέλη οπότε ισχύει ακόμα, και δηλώνουν ότι τώρα δεν είναι και λειτουργούν με την Ε.Σ.Σ.Ε..
Άλλαξε ο νόμος που έδινε το δικαίωμα σε έλεγχο του Σ.ΕΠ.Ε. να μπορεί να ελέγξει ακόμα ένα τρικ της μαύρη εργασίας Ο N.4093-2012 ΥΠΟΠΑΡΑΓΡΑΦΟΣ ΙΑ.13, 1η (σελίδα 5613 του Φ.Ε.Κ. Α΄222/12-11-201), ΑΠΛΟΠΟΙΗΣΗ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΩΝ ΚΑΙ ΜΕΙΩΣΗ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ ΒΑΡΩΝ ΠΟΥ ΑΦΟΡΟΥΝ ΤΟ ΣΩΜΑ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ, «για την αλλαγή ή τροποποίηση του ωραρίου ή την οργάνωση του χρόνου εργασίας την ίδια μέρα ή το αργότερο εντός δύο (2) εργάσιμων ημερών από την ημέρα αλλαγής ή τροποποίησης του ωραρίου ή της οργάνωσης του χρόνου εργασίας», ούτε γάτα ούτε ζημιά.
Η αλλαγή που αποσκοπεί, μόνο και μόνο άλλο ένα παράθυρο για ατιμωρησία και εκμετάλλευση και φυσικά κάλυψη της μαύρης εργασίας. Διότι οι τουριστικές επιχειρήσεις δηλώνουν 5θημερο και Σαββατοκύριακο ρεπό.
Απαιτούμε:

• Άμεση στελέχωση του ΙΚΑ και Σ.ΕΠ.Ε με υπαλλήλους και όχι κροκοδείλια δάκρυα για δήθεν πάταξη της ανασφάλιστης και μαύρης εργασίας
• Ίδρυση του Τμήματος Τεχνικής & Υγειονομικής υπηρεσίας του Σ.ΕΠ.Ε
• Επαναλειτουργία της Ε.ΥΠ.Ε.Α. στο Ηράκλειο και στελέχωση
• Δημιουργία μεικτών κλιμακίων για ελέγχους
• Δημιουργία τμήματος Οικονομικής Αστυνομίας στο Ρέθυμνο
• Να ισχύσει η παράγραφος 4 του άρθρου 30 του ν. 3996/2011 (Α ́ 170) «Σε περίπτωση πρόσληψης νέου εργαζόμενου και σε περίπτωση αλλαγής ή τροποποίησης του ωραρίου ή της οργάνωσης του χρόνου εργασίας, ο εργοδότης υποχρεούται να καταθέσει, γραπτά ή ηλεκτρονικά, συμπληρωματικούς πίνακες προσωπικού μόνο ως προς τα νέα στοιχεία, το αργότερο ως και την ίδια ημέρα πρόσληψης ή της αλλαγής του ωραρίου ή της οργάνωσης του χρόνου εργασίας και πάντως πριν την ανάληψη υπηρεσίας από τους εργαζόμενους.
• Υποχρεωτικές κάρτες εισόδου εξόδου προσωπικού (ανεξαρτήτως με την θέση) σε όλες τις επιχειρήσεις και συνδεδεμένες με το Υπουργείο Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας και το ΙΚΑ. Με αυτό τον τρόπο θα ελαττωθεί και όλες οι επιχειρήσεις θα ξαναδουλεύουν κανονικά και τις Κυριακές - Αργίες και δεν θα είναι κλειστές.
• Μέσα μετακίνησης για να μπορούν να πηγαίνουν και εκτός της πόλεως και να μην γίνονται οι έλεγχοι με τα πόδια.

Η απαιτήσεις είναι ότι η κυβέρνηση εξαγγέλλει συνέχεια μέτρα ενάντια στον εργαζόμενο ενώ δεν κάνει τίποτα για να τον προστατέψει και να πατάξει την ανασφάλιστη εργασία. Οι τρύπες στα ταμεία είναι μια αδιαφορία της κυβέρνησης για να ελέγξει την ανασφάλιστη εργασία και να μαζέψει χρήματα.
Απ΄ ότι φαίνετε και από την επιστολή που είχαμε στείλει. στο υπουργείο σας και τον Σ.ΕΠ.Ε. για στελέχωση του Σ.ΕΠ.Ε. με Αρ. Πρωτ. 481 στις 08/03/2012 στον τότε υπουργό κ. Γιώργο Κουτρουμάνη και Ειδικό Γραμματέα κ. Μιχάλη Χάλαρη (εδώ η επιστολή) δεν υπάρχει καμία αντίδραση.
Και φέτος όπως όλοι λένε οι σαιζόν έχει μια μικρή άνοδο.
Οι μισθοί όμως έχουν μια μεγάλη κάθοδο.
Προσλαμβάνουν άτομα κάτω των 25 για να τους δίνουν το ξεροκόμματο που εσείς λέτε μισθό και που οι εργοδότες το εκμεταλλεύονται και τους προσλαμβάνουν γι΄αυτό. Το παράδειγμα της Χερσονήσου είναι ξεκάθαρο που ο 20χρονος Ολλανδός μαχαίρωσε τον 11χρονο.
Περιμένουμε την άμεση σας επέμβαση για να πάψουν οι συνθήκες γαλέρας να ισχύουν στην Ελλάδα το 2013.
Να αρχίσει πραγματικά να λειτουργούν οι ελεγκτικοί μηχανισμοί και να παταχτεί αυτή η αναρχία.

 

Πρόσκληση συμμετοχής σε ημερίδα της Δομής Ισότητας των Φύλων της Π.Ο.Ε.Ε.Υ.Τ.Ε..

Η Δομή Ισότητας των Φύλων της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργατών Επισιτισμού και Υπαλλήλων Τουριστικών Επαγγελμάτων (Π.Ο.Ε.Ε.Υ.Τ.Ε.) σας προσκαλεί να παρευρεθείτε στην Ημερίδα Δημοσιότητας των Δράσεων της Δομής με θέμα «Οι κοινωνικο- οικονομικές εξελίξεις και οι εργαζόμενοι στον κλάδο του τουρισμού- επισιτισμού».

Η Ημερίδα θα πραγματοποιηθεί την Παρασκευή 31 Μαΐου 2013 και ώρα 6:00 μ.μ. στα γραφεία της ΧΕΝ Ελλάδος, Αμερικής 11, Αθήνα ( 2ος όροφος ).

Στην εκδήλωση θα ενημερωθείτε για τις δράσεις και το έργο που προωθεί η Δομή Ισότητας των Φύλων της Π.Ο.Ε.Ε.Υ.Τ.Ε. στο πλαίσιο της πράξης «Προώθηση και ενίσχυση της συμμετοχής των γυναικών στα όργανα εκπροσώπησης των συνδικαλιστικών οργανώσεων των εργαζομένων» που έχει αναλάβει η Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδος (Γ.Σ.Ε.Ε.) και το Ινστιτούτο Εργασίας της Γ.Σ.Ε.Ε. (ΙΝ.Ε./Γ.Σ.Ε.Ε.).

Κεντρικός ομιλητής της Ημερίδας θα είναι ο κ. Σάββας Ρομπόλης, Καθηγητής Οικονομικών Κοινωνικής Πολιτικής του Παντείου Πανεπιστημίου, Επιστημονικός Διευθυντής ΙΝ.Ε./Γ.Σ.Ε.Ε., με θέμα: «Κοινωνικο- οικονομική κρίση και εργαζόμενοι».

Για περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τη διεξαγωγή της ημερίδας μπορείτε να απευθυνθείτε στην κα Ελένη Θεοδωρή, τηλ: 210-3637756, 210-3637767, 6974-882034, e-mailΕδώ

Πρόσκληση - Πρόγραμμα Ημερίδας

Αφίσα Ημερίδας

 

Πραγματοποιήθηκε εχθές ευρεία σύσκεψη των φορέων του Τουρισμού υπό τον Πρωθυπουργό κ. Α. Σαμαρά...

Πραγματοποιήθηκε στις 14.05.2013 ευρεία σύσκεψη των φορέων του Τουρισμού υπό τον Πρωθυπουργό κ. Α. Σαμαρά. Η Ομοσπονδία μας εκπροσωπώντας τους εργαζόμενους του κλάδου εκφράσαν την αμφιβολία τους αν θα ωφεληθεί η απασχόληση από την αναμενόμενη μεγέθυνση του Τουρισμού φέτος και αναφερθήκαμε στην απορύθμιση των εργασιακών σχέσεων, με την πιο δεινή θέση να βρίσκονται οι απασχολούμενοι στον Επισιτισμό μετά την απώλεια της Κλαδικής τους Σύμβασης όπου παρατηρούνται κύματα απολύσεων, μεγάλα ποσοστά ανασφάλιστης εργασίας και αποδοχές ανειδίκευτου εργάτη μέσω της μετατροπής των συμβάσεων σε ατομικές.

Ο Πρωθυπουργός εγγυήθηκε την επίλυση του σοβαρού ζητήματος των Επιδομάτων ανεργίας που το ερχόμενο φθινόπωρο η απώλεια τους θα δημιουργήσει σοβαρά προβλήματα επιβίωσης στους εποχιακά ανέργους με την προϋπόθεση να εξευρεθεί ισοδύναμη λύση και σ' αυτήν την κατεύθυνση καθώς και για άλλα ζητήματα που απασχολούν τους εργαζόμενους στον Τουρισμό έχουμε την υποστήριξη της πολιτικής ηγεσίας του Υπουργείου Τουρισμού που θα συντονίσει κοινή προσπάθεια επίλυσης με το αρμόδιο Υπουργείο Εργασίας.

Ο Πρωθυπουργός θα πρέπει να καταλάβει ότι με αυτά τα δικαιώματα που έχει παραχωρήσει και με την διάλυση των ελεγκτικών μηχανισμό οι αλυσίδες των σκλάβων είναι προς τον πυλών. Το να τάσσουν λαγούς με πετραχήλια και να υποβαθμίζουν το δικαίωμα τις εργασίας με ενέσεις σε στυλ voucher το μονό που καταφέρνουν είναι η φτώχια να αυξάνεται και η αγορά να ερημώνει με τις επιχειρήσεις να βάζουν λουκέτο.

Επιπλέον έκφρασαν ανησυχία για ενδεχόμενες συνέπειες από την εφαρμογή του προγράμματος κατάρτισης – απασχόλησης των 10.000 θέσεων που χορηγήθηκε στον ΣΕΤΕ και τον κίνδυνο μετατροπής του σε εργαλείο υποκατάστασης θέσεων απασχόλησης και επιδείνωσης της ανεργίας. Κόβουν το ταμείο ανεργίας αλλά δημιουργούν δήθεν θέσεις εργασίας.

Στα Ξενοδοχεία κατά τόπους αμφισβητείται η εφαρμογή της Κλαδικής ΣΣΕ Ξενοδοχοϋπαλλήλων που ισχύει μέχρι τις 31.12.2013 από Επιχειρησιακές και ατομικές Συμβάσεις λόγω της απουσίας υποχρεωτικότητας και επεκτασιμότητας, οδηγώντας σε βίαιη μείωση αποδοχών των εργαζομένων. Οι μαύροι εργασία καλπάζει και οι ελεγκτικοί μηχανισμοί είναι απόντες γιατί αυτό τους ευνοεί. Τα ξενοδοχεία έχουν ανοίξει και η μαύρη εργασία καλπάζει με ρυθμό υπερταχείας. Σε κάποια στιγμή θα έρθει ένα κλιμάκιο από την Αθήνα για 1-2 εβδομάδες και αυτό ήταν και θα το κάνουν μεγάλο επίτευγμα.

Γιατί κατάργησαν την ΕΥΠΕΑ Κρήτης; Γιατί έχουν υποβαθμίσει Σ.ΕΠ.Ε. και ΙΚΑ ποια συμφέροντα εξυπηρετούν; Γιατί αυτό δείχνει αυτή η στάση!!! Όταν σε περιοχές έχουν 1-2 ελεγκτές και χωρίς όχημα.

Τα ταμεία αδειάζουν οι συντάξεις δεν μπορούν να πληρωθούν και το εφάπαξ (δικά μας χρήματα) έχουν κουτσουρευτεί και καθυστερούν να αποδοθούν το γιατί; μάλλον εσκεμμένα για να βγάλουν νόμο και για άλλο κουτσούρεμα ή να το καταργήσουν!!!

 

Η Υπουργός υπεσχέθη...

Πραγματοποιήθηκε την Τρίτη 30/4/2013 συνάντηση του Προεδρείου της Ομοσπονδίας μας με την Υπουργό Τουρισμού κα. Όλγα Κεφαλογιάννη και τον Γεν. Γραμματέα του Υπουργείου κον. Α. Λιάσκο όπου τέθηκαν χρονίζοντα θέματα που απασχολούν τον κλάδο.

Ζητήσαμε η πολιτική ηγεσία του Υπουργείου να στρατευθεί στην κατεύθυνση της αναβάθμισης του παραγόμενου Τουριστικού προϊόντος με την προώθηση εναλλακτικών και ήπιων μορφών Τουρισμού παράλληλα με τον μαζικό τουρισμό για τη διεύρυνση της τουριστικής περιόδου και τους 12 μήνες του χρόνου. Την χάραξη εθνικής στρατηγικής και διαμόρφωση τουριστικής ταυτότητας της χώρας, όπου θα λαμβάνεται υπόψη ο ανθρώπινος παράγοντας με την βελτίωση των εργασιακών συνθηκών, ενώ απαραίτητη είναι η αναβάθμιση και τροποποίηση της δημόσιας εκπαίδευσης στον Τουρισμό, ο εκσυγχρονισμός των τουριστικών σχολών, η νομοθετική κατοχύρωση των επαγγελματικών δικαιωμάτων των αποφοίτων τους, καθώς και ζητήσαμε την λειτουργία των τμημάτων μετεκπαίδευσης όπως ορίζονται από τους Ν. 1077/80 και 3105/03 με χρηματοδότηση από ήδη εγκεκριμένα κονδύλια του ΕΣΠΑ.

Επιπλέον ζητήσαμε να εξαντληθεί κάθε δυνατότητα να προλάβουμε τη φετινή περίοδο για να επιδοτηθεί ο κοινωνικός Τουρισμός, όπως αποφάσισε το Υπουργείο Εργασίας χρηματοδοτούμενος μέσω του Ειδικού Λογαριασμού Κοινωνικής Πολιτικής για να ωφεληθούν όσο το δυνατό περισσότεροι εργαζόμενοι και άνεργοι για ανάπαυση που διαφορετικά αδυνατούν να πραγματοποιήσουν, καθώς και εκατοντάδες Τουριστικές επιχειρήσεις που έχουν πληγεί από την σημαντική μείωση του εσωτερικού Τουρισμού.

Η Υπουργός υπεσχέθη να βοηθήσει προς επίλυση και εργασιακών και ασφαλιστικών θεμάτων που απασχολούν τον κλάδο, παρεμβαίνοντας θετικά και στο καθ΄ ύλην αρμόδιο Υπουργείο Εργασίας.

 

1 Μαη 2013

  

Συναδελφισσες –φοι,
Άλλη μια απεργιακή κινητοποίηση μπροστά μας. Ο κόμπος έχει φτάσει στο χτένι.
Όλοι στο απεργιακό κάλεσμα της ΓΣΕΕ - Ομοσπονδία - Σωματείο για την 1 ΜΑΗ. Η δύναμη που έχομε σαν Σωματείο - εργαζόμενοι πρέπει να την αξιοποιήσουμε και να την δείξομε σε αυτή την εσωτερική και εξωτερική τρόικα.
Μας κόβουν Ταμείο Ανεργίας, χάλια ιατροφαρμακευτική περίθαλψη, χαράτσια κ.λπ. που καθένας τα ξέρει από προσωπική εμπειρία.

Όλοι μαζί μπορούμε.
Κανείς μόνος.
Εργατικό Κέντρο Ρεθύμνου 1 ΜΑΗ 10:00 π.μ.

Συναδέλφισσες –φοι,
το μέλλον μας ανήκει, με αγώνες, φτιάχνουμε το μέλλον.
Τίποτα δεν μας χάρισαν όλα τα αποκτήσαμε με αγώνες.
Τα αφήνομαι και μας τα παίρνουν χωρίς να αντιδράσουμε.  

Δελτίο Τύπου

Η Διοίκηση του Σωματείου μας καλεί τις Συναδέλφισσες -φους στον Τουρισμό – Επισιτισμό να συμμετάσχουν στην Απεργία της 1ης ΜΑΗ
Απεργιακή – Αγωνιστική και Ιστορική είναι η 1η Μάη για το εργατικό κίνημα, τους εργαζόμενους, τους συνταξιούχους, τους ανέργους της χώρας μας, όπως και για τους εργαζόμενους, τους εκμεταλλευόμενους και καταπιεσμένους όλου του κόσμου.
Στην Ευρώπη και σ΄ όλο τον κόσμο, τα εργατικά δικαιώματα δέχονται ολομέτωπη επίθεση αμφισβήτησης και κατάργησης απ' τις ευρωπαϊκές και παγκόσμιες νεοφιλελεύθερες ισοπεδωτικές πολιτικές, γι' αυτό και οι εργαζόμενοι απεργούν σε όλο τον πλανήτη την 1η Μάη.
Σήμερα όσο ποτέ άλλοτε είναι επίκαιρα τα αιτήματα και οι διεκδικήσεις της εργατικής τάξης απ' το εκμεταλλευτικό και καταπιεστικό καπιταλιστικό σύστημα. Η παγκοσμιοποίηση και οι λεγόμενες «αγορές» πανίσχυρες, ανεξέλεγκτες και κυρίαρχες, προσπαθούν να επιβάλλουν στους λαούς και στις χώρες τους νόμους του κέρδους και της ασύδοτης εκμετάλλευσης, ακυρώνοντας τα συνδικάτα και τις κοινωνικές κατακτήσεις.
Ιδιαίτερα για τους Έλληνες εργαζόμενους η Πρωτομαγιά αποτελούσε και αποτελεί σταθμό και αφετηρία μνήμης, τιμής και αγώνα για τα βασικά και θεμελιώδη εργατικά, κοινωνικά και δημοκρατικά δικαιώματα των δυνάμεων της εργασίας, των συνταξιούχων, των ανέργων που δοκιμάζονται σκληρά και βάναυσα από τις Κυβερνητικές και Τροϊκάνες πολιτικές.
Τιμώντας τους πρωτοπόρους αγωνιστές του εργατικού κινήματος, όλους εκείνους που θυσιάστηκαν διαχρονικά για τα μεγάλα και ιερά δικαιώματα της τάξης μας, όλους εκείνους που
υπερασπίστηκαν με την ίδια τη ζωή τους τη ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ, τη ΔΙΚΑΙΟΣΥΝΗ, την ΙΣΟΤΗΤΑ, την ΕΛΕΥΘΕΡΙΑ και την ΕΙΡΗΝΗ οφείλουμε ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ να δώσουμε αγωνιστικό-απεργιακό παρόν στο κάλεσμα των συνδικάτων την Μ. Τετάρτη 1η Μάη.
Οι Κυβερνητικές πολιτικές, τα μνημόνια και οι εκβιαστικές απαιτήσεις των ευρωπαίων ισχυρών βυθίζουν τη χώρα σε καταστροφική ύφεση, σε εκτόξευση της ανεργίας, σε διεύρυνση των ανισοτήτων, της φτώχειας και της εξαθλίωσης. Αν πρέπει κάτι να ακυρωθεί ή να «μετατοπιστεί» είναι αυτές οι πολιτικές και όχι η Πρωτομαγιάτικη Απεργία.
Αυτό που πρέπει να καταργηθεί είναι το Ευρωπαϊκό νεοφιλελεύθερο και μονεταριστικό πολιτικό μοντέλο που καταστρέφει την Ελλάδα, την Κύπρο, τη Νότια Ευρώπη και εν τέλει όλη την Ευρώπη.
Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,
Η κρίση, το έλλειμμα και το χρέος δεν προκλήθηκαν από τους εργαζόμενους, τους συνταξιούχους και τους ανέργους στους οποίους φορτώνεται το βάρος για την αντιμετώπισή τους, απεναντίας είναι αυτοί που παράγουν, πληρώνουν φόρους και δημιουργούν πλούτο σ' αυτή τη χώρα είναι οι αθώοι και τα θύματα καταστροφικών οικονομικών πολιτικών.
Οι Τραπεζίτες, οι επιχειρηματίες, οι μεσάζοντες και τα πιράνχας των προμηθειών του δημοσίου που λεηλάτησαν τον πλούτο της χώρας συνεχίζουν και διευρύνουν με τις «πλάτες» των Τροκανών τα προνόμιά τους, μένοντας στο απυρόβλητο και εκτός βαρών και ευθυνών.
Οι προκλήσεις και τα προβλήματα είναι τεράστια και σοβαρά γι' αυτό και η ενότητα όλων των δυνάμεων της εργασίας είναι απαραίτητη όσο ποτέ άλλοτε, για να αντιπαλέψουμε και να
ακυρώσουμε αυτές τις πολιτικές.

ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ στην ΑΠΕΡΓΙΑ την 1η Μάη να σπάσουμε τα δεσμά των ΜΝΗΜΟΝΙΩΝ

• Να επιβάλλουμε την υπογραφή Συλλογικών Συμβάσεων, με αξιοπρεπείς μισθούς και ημερομίσθια για ΟΛΟΥΣ και την προστασία των θέσεων εργασίας.

• Να ανατρέψουμε τις υφεσιακές και αδιέξοδες οικονομικές πολιτικές που παράγουν ΑΝΕΡΓΙΑ, ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ, ΚΟΙΝΩΝΙΚΟ ΑΠΟΚΛΕΙΣΜΟ και ΡΑΤΣΙΣΜΟ.

• Να επανακτήσουμε το θεσμικό εργασιακό πλαίσιο που βίαια και αντισυνταγματικά κατάργησαν τα μνημόνια.

• Να επανακτήσουμε τα ασφαλιστικά, κοινωνικά και δημοκρατικά μας δικαιώματα, να αποκατασταθεί η κοινωνική δικαιοσύνη.

• Να δημιουργήσουμε δίχτυ προστασίας, βοήθειας και αλληλεγγύης στους εργαζόμενους, έλληνες και μετανάστες, που βιώνουν το φάσμα της ανεργίας, της εκμετάλλευσης και της καταδίωξης.

• Να αποτρέψουμε την εκποίηση και το ξεπούλημα των δημοσίων επιχειρήσεων κοινής ωφέλειας και στρατηγικής σημασίας.

• Να ακυρώσουμε την κυριαρχία και τη δικτατορία των αγορών και των τραπεζιτών.

• Να επιβάλλουμε συνθήκες ΕΙΡΗΝΗΣ, ΙΣΟΤΗΤΑΣ, ΔΙΚΑΙΟΣΥΝΗΣ και σεβασμού των εργατικών δικαιωμάτων.

ΖΗΤΩ Η ΕΡΓΑΤΙΚΗ ΠΡΩΤΟΜΑΓΙΑ

Όλοι μαζί να αντιπαλέψουμε και να ακυρώσουμε το νεοφιλελευθερισμό που επιχειρεί να καταστρέψει λαούς και κοινωνίες.

  ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ 1 ΜΑΗ 2013 10:00 π.μ.

Όλοι μαζί μπορούμε να ΝΙΚΗΣΟΥΜΕ!  

Δελτίο Τύπου – Καταγγελία του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων Νομού Θεσσαλονίκης & Χαλκιδικής το οποίο μας βρίσκει σύμφωνους.

Φυσικά αυτά γίνονται και στο Ρέθυμνο. Χρωστάνε χρήματα από το 2012 και σε πολλά δεν έχουν καταβάλει δώρο Χριστουγέννων. Άρχισαν δε και οι απολύσεις. Κατά άλλα οι σαιζόν θα πάει καλά. Υπάρχει ο εκφοβισμός εάν τα καταγγείλει δεν θα ξαναβρεί δουλειά!
 

Δελτίο Τύπου – Καταγγελία του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων Νομού Θεσσαλονίκης & Χαλκιδικής το οποίο μας βρίσκει σύμφωνους.

Καταγγέλλουμε:

1. τους Ξενοδόχους/ Ξενοδοχεία ΕΓΝΑΤΙΑ PALACE, ΕΓΝΑΤΙΑ, ΑΙΓΑΙΟΝ, EL GRECO, ΝΕΦΕΛΗ, PORTO PALACE, κ.α. (Θεσσαλονίκης & Χαλκιδικής) καθώς παρά την πρόσφατα υπογεγραμμένη ΚΛΑΔΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ των Ξενοδοχοϋπαλλήλων (Ιούλιος 2012), που προβλέπει μείωση κατά 15% του βασικού μισθού και όλων των επιδομάτων, με ισχύ μέχρι την 31/12/2013, δυστυχώς, μη σεβόμενοι ούτε την υπογραφή της ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑΣ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑΣ ΞΕΝΟΔΟΧΩΝ (Π.Ο.Ξ), ζητούν επιπλέον μειώσεις κατά 10-12%, εκβιάζοντας τους συναδέλφους με απολύσεις και κλείσιμο των ξενοδοχείων. Καλούμε τον Πρόεδρο της ΕΝΩΣΗΣ ΞΕΝΟΔΟΧΩΝ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ κο. ΘΩΜΟΠΟΥΛΟ να παρέμβει στα μέλη της Ένωσης ώστε να εφαρμοστεί η ΚΛΑΔΙΚΗ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ , η οποία φέρει και τη δική του υπογραφή. 
2.  την απαράδεκτη τακτική των ΞΕΝΟΔΟΧΩΝ, που συνεχίζουν αδικαιολόγητα να έχουν απλήρωτο το προσωπικό τους για διάστημα 2-8 μηνών ανάλογα. Συγκεκριμένα, τα ξενοδοχεία ΟΛΥΜΠΙΑ, ΑΣΤΟΡΙΑ, ΛΑΖΑΡΙΣΤΕΣ, AVALON κ.α. για τα οποία έχει γίνει επίσημη καταγγελία, από το ΣΩΜΑΤΕΊΟ στην ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ.
3. Το 90% των ΞΕΝΟΔΟΧΩΝ που δεν καταβάλλει παρανόμως το ΕΠΙΔΟΜΑ ΕΚΘΕΣΕΩΣ παρά την επίσημη θέση – απόφαση της ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ σε καταγγελία μας. Οι ΞΕΝΟΔΟΧΟΙ, σήμερα, ζητούν την κατάργηση και αυτού του επιδόματος που κατακτήθηκε με αγώνες του κλάδου, παρά τις συνεχόμενες αποφάσεις της ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ για το ΕΠΙΔΟΜΑ Δ.Ε.Θ.

  Σημειώνουμε ότι, οι κλαδικές εκθέσεις αυξάνονται κατά έτος καθώς το 2010 διοργανώθηκαν 12 εκθέσεις, το 2011 15 και το 2012, 16 με χιλιάδες επισκέπτες. Για όλα τα παραπάνω ζητάμε την άμεση παρέμβαση των αρμόδιων ΥΠΟΥΡΓΕΙΩΝ, της ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ και όλων των υπευθύνων , επιβάλλοντας τους νόμους και τα ανάλογα πρόστιμα σε όσους ΞΕΝΟΔΟΧΟΥΣ δεν συμμορφώνονται. Η πόλη μας, ως γνωστό, είναι ελκυστικός προορισμός για τουρισμό, σχολικές εκδρομές, συνέδρια, νοσοκομεία (ΛΙΒΥΟΙ κλπ.) και δυστυχώς οι ενέργειες ανάπτυξης των παραπάνω είναι σχεδόν ανύπαρκτες.
 

Είναι καιρός να σταματήσει ο εργαζόμενος να αποτελεί το εύκολο θύμα και να αναλάβουν, επιτέλους, τις ευθύνες τους αυτοί που πρέπει. 

Δηλώνουμε κατηγορηματικά ότι δεν πρόκειται να δεχθούμε οποιαδήποτε καταπάτηση των εργασιακών μας δικαιωμάτων. Διαφορετικά θα μας βρουν όλοι απέναντί τους.