Με τις εξελίξεις στον κλάδο μας, ως συνέπεια των μνημονιακών κυβερνητικών επιλογών που οδηγούν στην ύφεση και την ανεργία αλλά και την αποχαλίνωση των εργοδοτών που στην πλειοψηφία τους πλέον δεν είναι συνεπείς στις υποχρεώσεις τους, οφείλουν τις δεδουλευμένες αποδοχές των εργαζομένων από μηνών καθώς και της άδειας και των επιδομάτων αδείας ενημερώνουμε τις Συναδέλφισσες και Συναδέλφους για να προλάβουμε τα χειρότερα και να τους πληροφορήσουμε.
Όσον αφορά την καταβολή του Δώρου Χριστουγέννων με καταληκτική ημερομηνία την 21η Δεκεμβρίου καλούμε τους εργαζόμενους να καταφύγουν την ίδια ημέρα στις επιθεωρήσεις εργασίας και να ζητούν την αυτόφωρη διαδικασία προσωποκράτησης των εργοδοτών.
Εξάλλου στην γενικευμένη κατάσταση των οφειλομένων αποδοχών πέραν της καταγγελίας των ίδιων των εργαζομένων υπάρχει πάντα η δυνατότητα των σωματείων να ζητούν επιτόπιους ελέγχους για να διαπιστώνεται από τις μισθολογικές καταστάσεις η ασυνέπεια των εργοδοτών με τις ανάλογες κυρώσεις.
Πρέπει να γίνει κατανοητό ότι όσο διευρύνεται ο χρόνος «κατανόησης» των εργαζομένων για την λήψη των οφειλομένων, τόσο μεγαλώνει το τελικό κίνητρο των εργοδοτών να επιμείνουν στην ασυνέπεια τους.
Οι εργοδότες μετακυλούν το επιχειρηματικό ρίσκο στις πλάτες των εργαζομένων όπου η μη καταβολή της μισθοδοσίας μηνών είναι θηλιά για την επιβίωση μας.
ΒΑΡΕΑ
Πυκνώνουν οι καταγγελίες ότι πολλοί εργοδότες βιάζονται να απεντάξουν από τα Βαρέα εργαζόμενους που οι ειδικότητες τους αποχαρακτηρίστηκαν, χωρίς να υπολογίζουν καν το ενδεχόμενο της συμπλήρωσης έως το 2015 της ελάχιστης προϋπόθεσης των 3600 ενσήμων. Θα πιέσουμε το Υπουργείο Εργασίας και το ΙΚΑ για έκδοση επείγουσας διευκρινιστικής εγκυκλίου για να ανακόψουμε τις ορέξεις των εργοδοτών.
Μην υπογράφεται καμιά Ατομική Σύμβαση κατώτερη της σύμβασης μας. Η Κ.Σ.Σ.Ε. ισχύει μέχρι 31.12.2012.
Σας ευχόμαστε καλά Χριστούγεννα με ταξική ενότητα απέναντι στις προκλήσεις των καιρών.
Tweet
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου